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経営者必見の社労士コラム

会社で禁止しているマイカー通勤で交通事故に遭いケガをしました。労災保険の対象になりますか?

Q 会社で禁止しているマイカー通勤で交通事故に遭いケガをしました。労災保険の対象になりますか? 【ポイント】 会社がマイカー通勤を禁止していることは労災認定... 続きを読む

2015年4月1日 | カテゴリー:雇用のコマッタ!Q&A

就業規則を作成しようと思います。就業規則で記載しなければいけない事項って何ですか?

就業規則には『絶対的記載事項』『相対的記載事項』『任意的記載事項」の3つに分かれます。 ■記載事項 【 絶対的記載事項 】 「絶対的記載事項」は、就業規則に必ず記載しなければならな... 続きを読む

2015年3月26日 | カテゴリー:就業規則

契約社員との契約を更新する場合、その時期について法的な規制はありますか。

Q  契約社員との契約を更新する場合、その時期について法的な規制はありますか。 【ポイント】 雇用契約を更新する場合の手続時期については、法律等の定めはあ... 続きを読む

2015年3月26日 | カテゴリー:雇用のコマッタ!Q&A

【助成金情報】 最大600万円!評価制度、研修、健康管理など労働環境向上を目指す会社様への助成金 

受給するためには、「重点分野関連事業主」または「介護関連事業主」が、それぞれ次の措置を実施することが必要です。   受給要件 (1)重点分野関連事業主 評価・処遇制度... 続きを読む

2015年3月13日 | カテゴリー:助成金

改正労働契約法 (無期労働契約への転換について)

■ 無期労働契約への転換  同一の使用者との間で、有期労働契約が通算で5年を超えて反復更新された場合は、労働者の申込みにより、無期労働契約に転換します(第18条)。 ※通算契約期... 続きを読む

2015年3月12日 | カテゴリー:労務管理

個人情報活用における制度改正について

パーソナルデータの利活用に関する制度改正に係る法律案の骨子(案)について   パーソナルデータの自由な利活用が許容されるかが不明確な「グレーゾーン」が発生・拡大... 続きを読む

2015年3月7日 | カテゴリー:ニュース

営業秘密の保護・活用に関する中間とりまとめが公表

営業秘密の保護・活用に関する中間とりまとめが公表  経済産業省・産業構造審議会の営業秘密の保護・活用に関する小委員会は、「日本再興戦略 改訂2014」及び「知的... 続きを読む

2015年3月1日 | カテゴリー:ニュース

【重要】待ったなし!対策はお済みでしょうか?マイナンバー制度

ついに、 2015年10月 番号通知の開始! 2016年 1月 社会保障・税の分野で運用がスタート!   どの会社様もマイナンバー制度への対策は進められていることと思いま... 続きを読む

2015年2月24日 | カテゴリー:ニュース

個人情報保護ガイドラインの改正について

個人情報保護ガイドラインの改正について   昨年、大量の個人情報漏えい事故が発生し、各企業においても様々な見直し等を行ってきているところ、経済産業省は、「個人情... 続きを読む

2015年2月24日 | カテゴリー:ニュース

アルバイトを募集したところ、外国人留学生が応募してきました。雇ってもいいでしょうか?

Q アルバイトを募集したところ、外国人留学生が応募してきました。雇ってもいいでしょうか? 【ポイント】 資格外活動許可を受けている外国人留学生は、就労可能時... 続きを読む

2015年2月18日 | カテゴリー:雇用のコマッタ!Q&A

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