2019/3/24
労務管理 フレックスタイム制のわりやすい解説&導入の手引きを公表
2018/9/30
ニュース 平成29年度『監督指導による賃金不払い残業代』の是正結果が発表されました。
2018/8/5
ニュース 雇用保険の基本手当日額の変更(8月1日よりスタート)
2018/6/29
ニュース セクハラ防止措置を再確認しましょう。
2018/6/29
ニュース 平成29年度の郎度王基準関係法令違反は全体の65.9%
2018/4/22
雇用保険・労災保険・健康保険 雇用保険届出にマイナンバーの記載がない場合は返戻されます
2018/4/2
労務管理 雇用型テレワークなどについてガイドラインを公表
2018/4/2
労務管理 65歳超雇用推進マニュアルの改定版などを公表
2018/3/20
その他 AI(人工知能)が職場にもたらす影響に関する調査
2018/3/13
労働基準 残業代等の賃金請求権が変わる?検討継続中
2018/3/13
ニュース 平成30年4月 障害者雇用率が変わります。
2018/3/13
ニュース 健康保険料率・介護保険料率・雇用保険料率が変わります。
2018/3/13
ニュース 無期転換ルール相談ダイヤルが設置されます。
2017/11/12
ニュース 平成29年「高年齢者の雇用状況」集計結果
2017/11/10
ニュース 育児休業の社会保険料免除制度の申しで手続きが変更されます。
2017/10/30
ニュース 【会社法】平成29年度の休眠会社等の整理作業(みなし解散)について
2017/10/30
助成金 【経営】業務改善助成金:中小企業・小規模事業者の生産性向上のための取組を支援
2017/9/28
労務管理 【労務】長時間労働の原因は「管理職の意識・マネジメント不足」が最多
2017/9/21
ニュース 【年金】厚生年金保険料率の引上げが終了します
2017/9/20
ニュース 無期転換ルール取組促進キャンペーン実施について
2017/9/11
ニュース 賃金不払い1,349企業に支払い指導!
2017/9/11
ニュース 平成29年10月 最低賃金が変更されます!
2017/8/28
ニュース 厚労省が是正勧告違法残業1万事業所超え
2017/7/15
ニュース 労働相談100万件超 昨年度の個別労働紛争の状況を公表
2017/7/2
助成金 生産性を向上させた企業に対し、労働関係助成金を割増します!
2017/6/25
ニュース 平成29年10月1日から施行される改正育児・介護休業法について
2017/6/12
ニュース 民法の一部を改正する法律案が成立
2017/6/5
労務管理 事業者における特定個人情報の漏えい事案等が発生した場合の対応について
2017/5/25
助成金 「特定求職者雇用開発助成金(三年以内既卒者等採用定着コース)」が創設
2017/5/9
ニュース 建設業法令遵守ガイドラインの改訂
2017/5/9
ニュース 平成28年度「能力開発基本調査」について
2017/4/12
労務管理 同一労働同一賃金など非正規雇用の処遇改善について
2017/3/5
ニュース 「労働時間適正把握のための使用者ガイドライン」が公表
2017/3/5
ニュース 雇用保険法等の一部を改正する法律案について
2017/1/15
雇用保険・労災保険・健康保険 通勤災害保護制度の対象となる介護の対象家族の範囲が緩和!
2016/12/31
ニュース 外国人技能実習法の成立
2016/12/20
創業・起業 労働保険の成立手続について
2016/11/13
ニュース 新規学卒者の卒業後3年以内の離職状況について
2016/11/13
労務管理 厚労省が「スタートアップ労働条件」サイトを開設
2016/11/7
労務管理 従業員のストレスチェックはもうお済みですか?
2016/11/1
ニュース H29年1月スタート!改正育児・介護休業法&改正男女雇用機会均等法について
2016/10/13
ニュース 10月の厚生労働省関係の主な制度変更について
2016/10/13
ニュース ついに年金受給期間が25年から10年に短縮されます。
2016/10/4
労務管理 H28年11月30日が期限です。従業員のストレスチェックはもうお済みですか?
2016/10/2
ニュース 精神の障害に係る等級判定ガイドラインが9月1日から実施
2016/9/26
労務管理 有期契約労働者の無期転換への義務化について(労働契約法)
2016/9/14
労務管理 パワーハラスメント対策導入マニュアル(第2版)の公表について
2016/7/28
ニュース 10月からスタートする社会保険の適用拡大について
2016/6/9
ニュース 平成28年10月からの短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大について
2016/5/2
雇用保険・労災保険・健康保険 雇用保険と労災保険の手続きにおけるマイナンバーの記載について